安纳托利亚教育联盟马尼萨省主席尤克塞尔·拜拉克（Yüksel Bayrak）表示：“从前几个月开始，每六个月的增幅仍然低于通货膨胀率，固定收入者的购买力正在下降。由于六个月后给出的通胀差异不包括之前的时期，因此迄今为止发生的差异来自固定收益者的口袋。首先，应弥补多年来发生的损失，然后应将通货膨胀损失反映在每月的工资中。制定了一项附加指标规定，即公共部门的3600附加指标，但一些职业和职称被排除在3600附加指标之外，从而扰乱了员工之间的公平尺度。他说：“应尽快启动必要的法律工作，以便每个属于一级的人都可以从1个额外指标中受益，这是选举前做出的承诺之一。”
应向官员发放奖金
安纳托利亚教育联盟马尼萨省主席 Yüksel Bayrak 表示，根据第 1956 号法律的总统令，公共部门工作人员每年半个月的金额中获得 6772 笔额外付款（奖金） ，自4年起。“根据2018年的规定，所有退休人员在假期期间都可以获得奖金。在这种情况下，公共部门中唯一没有领取奖金的部门是公务员。国家不应该歧视雇员。出于这些原因，公务员也应该从公共部门所有工作人员和所有退休人员获得的奖金中受益。”
