劳动和社会保障部部长韦达特·比尔金在 Bengü Türk TV 的 Bilgin 直播中回答了有关议程和工作生活的问题。
提醒他们在公共部门集体谈判协议框架协议谈判的范围内会见了 Tür-İş 和 Hak-İş 的负责人，比尔金部长说，“他们希望这个过程能够缩短。 我们的观点相同，没有必要延长它，”他说。
当被问及 EYT 规定时，比尔金说，“我认为议会将出台一项规定，规定 EYT 成员可以在 1 月 XNUMX 日领取第一笔薪水”。
“关于 EYT，是否可以将 9 年 1999 月 8 日的日期往后推？” 对于这个问题，比尔金部长说：“不可能，因为我们所说的EYT是改变XNUMX月XNUMX日生效的法律并提出年龄要求。 因此，这个日期必须有雇员，这样他或她才能活到那个年龄。”
当被问及EYT实习生和学徒的情况时，比尔金提醒，退休有“奖金天数”、“年限”和“年龄”条件。
注意到 EYT 法规取消了年龄要求，Bilgin 部长就实习生和学徒发表了以下声明：
“学员没有在工作场所建立工作关系，雇佣合同没有实现。 因此，雇主不会为他们支付保费。 所以对他们来说不是这样。 他们去那里接受教育。 为了让他们在教育期间万无一失，国家为他们支付了医疗保险，并做出了保障性的保险安排。 它不应与雇佣合同相混淆。 那里太乱了。 借钱之类的都不在话下。 谁将是你的雇主，你将代表谁存入你的债务？ 换句话说，雇佣合同要求的条件和标准对他们来说都不是问题。”
“我们希望大会为 SGK 员工安排奖金”
比尔金提醒，社会保障机构（SGK）的员工在这个过程中经历了很大的压力，并说：“SGK员工的负担很大，我们的朋友们也很努力。 有时他们试图在几周内不说星期六或星期日来回复申请。 尤其是过年之前，这种强度是经历过的，现在还有一种强度。 这就是为什么我们希望我们的大会做出安排，我们可以为 SGK 员工和为此过程做出贡献的朋友提供一种奖金，”他说。
“解决临时工用工问题”
比尔金部长强调他们正在处理文件以解决问题，他说：“目前，我们拥有的文件是临时工文件。 临时工存在于许多不同的机构中。 它存在于糖厂、铁路、许多机构中。 我们会解决这个问题，我们也会解决这些朋友的人员配置问题。 我们也将关闭此文件”。
比尔金强烈谴责在瑞典斯德哥尔摩的土耳其大使馆前焚烧古兰经，强调这不是偶然发生的行为。
比尔金部长提请注意为什么这次行动是在土耳其大使馆前而不是其他穆斯林国家进行的，他说：
“这有几层意思。 首先，在世界上，伊斯兰教被视为等同于土耳其性。 土耳其被视为伊斯兰教的代表。 说到十字军，谁是十字军的敌人，就是这个了。 因为十字军在这里败北，所以他们败在了这片土地上。 因此，我们看到这种心态是如何在西方国家的深层走廊中产生的，以及它是如何在病态类型中被揭示出来的。”
比尔金补充说，这一事件也是对土耳其民主的攻击。
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