为了培养信息技术领域的年轻人力资源,启动了“İBB Tech Future”计划,共有 30 名候选人。 该项目旨在促进土耳其青年就业并塑造青年的未来。
为 IBB 技术集团附属公司的年轻人力资源需求而创建的就业项目 IBB 技术未来计划启动 23 年 2022 月 XNUMX 日 IMM 人力资源负责总裁顾问 Yiğit Oğuz Duman,İBB 子公司技术集团总裁兼 BELBİM 总经理 Nihat Narin,ISTTELKOM 总经理Yücel Karadeniz 和 ISBAK 总经理 Mesut Kızıl。 经理们与青年才俊齐聚一堂,畅谈成为İBB的一员,分享他们的期望和工作经验。
为IT(信息技术)人员全面准备的项目第一阶段完成申请和评估流程的2名候选人,将有机会在IMM附属公司继续他们的职业生涯,相关工程领域的应届毕业生或最多30年的工作经验。 除了为土耳其的青年就业做出重大贡献外,该项目还旨在通过其提供的培训和发展机会塑造年轻人的未来。
在启动为期六个月的发展之旅之后,包括研讨会、入职培训和与公司会议在内的完整培训计划等待着来自伊斯坦布尔的年轻人才。
“您将努力为 16 万伊斯坦布尔服务”
İBB 总裁顾问 Yiğit Oğuz Duman 在项目开幕式上表示,年轻候选人将为 İBB 大家庭工作,该大家庭为 16 万伊斯坦布尔居民提供 7/24 全天候服务,这需要很大的责任,并说:“不要在你的所有作品中忘记将创新作为主要参考,建立一个公平、可持续的城市。”
“我们旨在满足合格人员的需求”
İBB 子公司技术集团总裁兼 BELBİM 总经理 Nihat Narin 强调,作为 İBB,他们不仅投资于技术,还投资于土耳其未来的年轻人,并说;
“通过这个将在技术上取得重大突破的计划,我们旨在满足 IMM 附属公司对 IT 领域合格人才的需求。 我们必须跟上数字化转型的步伐,才能赶上时代甚至阻止它。 我真诚地相信,我们在 IT 领域的年轻人也会为我们提供附加值,他们的想法和项目将带领 IMM 走向未来。”
“成为成功的一部分”
ISTTELKOM 总经理 Yücel Karadeniz 表示,如今最大的资本是人力,ISTTELKOM 是最具活力的公司之一,IMM 的平均年龄最小,“我们相信年轻人的能量。 在您的工作中成为故事、成功和团队的一部分。 我们梦想年轻人变得非凡,有所作为,从事能够产生效益的工作,专注于持续发展。”
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“我们的青春就是未来”
提醒ISBAK是IMM的重要研发公司,总经理Mesut Kızıl表示,年轻人是制度发展和变革的火车头,也是土耳其的未来。 “我们很乐意与年轻人才合作并签署新项目,”Kızıl 说。
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