编写了职业健康和安全服务培训指南

家庭、劳动和社会服务部为危险程度较低、员工人数少于 50 人的小型和微型企业制定了职业健康和安全服务综合指南。

随着第 6331 号职业健康与安全法的生效，聘请职业安全专家和工作场所医生的义务增加了，特别是在危险和非常危险的工作场所。另一方面，法律允许雇主/雇主代表为危险程度较低的微型和小型企业提供这些服务。该规定的条件和实施方法包含在指南中，涵盖了工作场所应采取的预防措施和应考虑的问题。

有资格提供培训并已完成由大学、土耳其商人和工匠商会、TOBB 附属雇主组织或土耳其市政联盟组织的 16 小时培训并通过考试的雇主/雇主代表，如果他们满足以下条件协议，将能够在自己的工作场所提供职业健康和安全服务。希望在职业健康和安全服务电子证书计划范围内提供这些服务的雇主和雇主代表将能够在职业健康和安全实践过程中使用本指南作为资源。另一方面，将向大型、危险和非常危险工作场所的雇主提供有关其在职业健康和安全方面的基本责任以及如何履行这些责任的信息。

该指南讨论了许多主题，包括物理、化学、生物、人体工程学和心理社会风险，其中还包括将职业健康和安全作为所有生产过程的基础，并根据这些原则设计和布置工作环境。此外，在工作场所，如果存在需要特殊政策的群体，例如怀孕、哺乳和残疾员工，将根据员工的情况做出必要的安排，并考虑现行有关工作条件的立法规定。

该指南将被雇主用作资源，指导工作场所职业健康和安全服务的实施。该指南包含每项法律义务的详细信息和解释，将有助于预防工作场所可能发生的职业事故和职业病。