TRNC的国内汽车GÜNSEL对就业的攻击

Kktc的家用车是日常就业攻击
Kktc的家用车是日常就业攻击

TRNC的家用汽车GÜNSEL收集了从设计到研发,从生产到营销的所有汽车过程的创新结构,并继续全力进行大规模生产工作。 由土耳其工程师和设计师开发的100%电动汽车GÜNSEL将接受生产人员的培训。


在GÜNSEL的广告中,有很多职位,例如模具主管,装配工,机械操作员,电缆工人,物流操作员,模具车间人员,CNC操作员,注塑模具维护和机械操作员。

在第一阶段,GÜNSEL将需要约100人进行培训

在为批量生产做准备的GÜNSEL,由175名人员组成的团队由工程师,设计师和生产人员组成,将继续竭尽全力。 最初将生产1.000辆汽车的GÜNSEL继续扩大其团队。 为了加强培训新的中间生产人员的团队,GÜNSEL继续招聘工程师和设计师。 该公司将加强现有的175人团队,招募100名新兵。 该公司的目标是到2025年将其生产能力提高到30万辆,员工人数增加到上千。

必须聘请在近东大学校园内的GÜNSEL生产工厂工作的人员必须至少是高中毕业生。 公司在广告中强调“最好从技术高中的机械技术领域毕业”。 将受训于GÜNSEL10年的知识和经验的团队成员将被带入汽车行业。

教授博士İrfanSuatGünsel:“GÜNSEL的大门向勇敢,好奇和创新的年轻人敞开。”
GÜNSEL董事会主席教授表示,他们将继续努力开始批量生产。 博士İrfanSuatGünsel说:“GÜNSEL的大门向勇敢,好奇和创新的年轻人敞开。 教授指出,将GÜNSEL带到今天的团队的平均年龄在35岁以下。 博士İrfanSuatGünsel强调,将被纳入团队的人员将通过培训将他们带入汽车行业。

教授指出,电动汽车生产是我国的新兴领域之一,具有改变未来职业的潜力。 博士İrfanSuatGünsel说:“对职业高中的中层人员的需求将日益增加,他们尤其将在生产线上工作。 作为GÜNSEL,我们最重要的优先事项之一就是创建一所能满足汽车行业所需的合格中级人员的学校”。


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