TCDD宣布购买合同制机械师的条件

tcdd运输合同机械师解释了购买条款
tcdd运输合同机械师解释了购买条款

土耳其共和国国家铁路运输总局(TCDD)在合同条款中将雇用机械师,确定考试的原则和程序,由考试委员会决定。


将在TCDD总局使用的合同制机械师考试和任用规定Tasimacilik AnonimŞirketi在官方公报上发布并生效。 根据该法规,确定了将首次公开任命为合同制机械师职位的人员所要寻求的条件,拟举行的入学考试的形式以及有关考试委员会的程序和原则。

根据TCDDTaşımacılıkA.Ş.在官方公报上发布的规定;

1-入学考试包括笔试和口试/实践考试。 笔试; ÖSYM可以由大学和国家教育部或其他专门从事该领域的公共机构和组织来制作。

2-考试公告将至少在笔试日期之前三十天宣布。

3-与铁路系统相关的部门的毕业生(至少有70名来自KPSS的毕业生)将可以申请,并且笔试应为开设的最大职位数的10倍。

4-专业知识将在笔试中被要求。

22年2020月XNUMX日官方报纸上发布的法规

该报告发表在22年2020月31134日的第XNUMX号官方公报上。

土耳其共和国国家铁路股份公司总部的交通:

土耳其国家铁路运输联合股份公司将被聘用

第一章

目的,范围,基础和定义

目的

第一条-(1)本法规的目的; 土耳其共和国国家铁路运输股份公司总局日期为1年22月1日,编号为1990的法令是首次受合同约束的合同,该合同首次指定了要公开担任工程师职位所需满足的条件,将举行入学考试的形式以确定实施考试委员会的程序和原则。

范围

第2条-(1)该条例于18年3月2002日发布,编号为2002/3975的部长会议决定,首次宣布了公开征集关于在第399号州铁路公司的《国家铁路运输总条例》之外的土耳其共和国考试的资格。它包括第一个根据法令法公开任命为合同制机械师职位的人。

支持

第3条-(1)本法规是399号法令,8年8月6日第1984号公共经济企业法令和233年15月10日第2019号决定中第1661号决定的第7条。它是在基础上编写的。

定义

第4条 - (1)在本规则中;

a)土耳其共和国总干事,国家铁路运输股份公司总经理

b)土耳其共和国总局,国家铁路运输股份公司总局,

c)入学考试:包括笔试和口试/实践部分的考试,

ç)KPSS:根据(B)组人员的公职人员Selection选考试,这是首次对公共职位进行考试的一般规定,

d)机械师(培训机械师):在法律规定的工作时间和工作规则范围内,安全,舒适,经济地遵守职业健康与安全,环境和质量标准,并遵守法律,工作说明,运送牵引车和火车,并继续管理和管理的合格技术人员,

e)ÖSYM:测量,选择和安置中心,

f)考试委员会:负责以保密且毫不犹豫的方式进行和评估入学考试程序的委员会,

g)火车驾驶执照:指证明火车驾驶员具有安全从事其工作所需的健康条件,心理技术和专业资格的文件。

第二部分

入学考试原则

组建审查委员会

第5条-(1)成立了审查委员会以执行审查程序。 考试委员会由五个常任理事国组成,三名成员由人事和行政事务主管确定,由总经理担任总经理,由总经理任命为副总经理。 此外,总经理将以相同方式确定四名替代成员,如果常任理事国因任何原因不能参加考试委员会,则替代成员按确定顺序加入考试委员会。

(二)考试委员会主任委员; 即使他们已经离婚,即使他们的血缘和婚姻关系(包括三等学位)结束了,他们的山毛榉亲戚,与他们或他们的配偶建立了纽带关系的人,未婚夫,被授权为自己或配偶的监护人,监护人,受托人或法律顾问的人也不能参加考试。 任命一名替代成员代替处于这种情况的成员。

审查委员会的职责

第6条-(1)考试委员会负责并授权确定入学考试公告中要包括的事项,进行考试,审查并最终确定异议并执行与考试有关的其他程序。

(2)审查委员会与全体成员会面,并以多数票作出决定。 在投票期间,不能投弃权票。 那些不同意的人必须以正当理由对他们投反对票。

(3)考试委员会的秘书处服务由人事和行政事务部提供。

入学考试

第7条-(1)入学考试由考试委员会在总局根据空缺职位和要求认为适当的时间举行。 入学考试包括笔试和口试/实践考试。

(二)考试委员会笔试; ÖSYM拥有专门从事此学科的大学和国家教育部或其他公共机构。 与考试有关的事项由总局与举行考试的机构之间的协议决定。

入学考试公告

第8条-(1)参加入学考试的条件,考试形式,考试日期和地点,最低KPSS分数,申请地点和日期,申请形式,申请中要求的文件,互联网地址,考试主题,计划任命的职位数量和要求的条件看到其他问题 笔试日期至少XNUMX天前 它在官方公报上以及在总局的网站上以及在总统确定的机构的网站上宣布。

入学考试要求

第9条-(1)想要参加入学考试的人必须在申请截止日期之前满足以下条件:

a)具有399法令7条款中规定的一般条件。

b)持有火车驾驶执照。

c)至少提供以下正规教育条件之一:

1)毕业于提供职业技术教育的中等教育机构的铁路系统电气电子,铁路系统机械,铁路系统机电一体化分支机构之一。

2)两年制高等专科学校; 铁路系统电气和电子技术,铁路系统机器技术,铁路系统道路技术,铁路系统机械师,铁路系统管理,机械,发动机,电气,电气和电子部门。

3)毕业于大学的四年制工程,铁路系统或技术教师本科课程。

ç)达到入学考试公告中确定的最低分数,从教育水平毕业的KPSS(持续有效期)中获得不少于XNUMX分。

入学考试申请程序

第10条-(1)如果广告中指定了入学考试申请,可以亲自或通过邮寄或在互联网上到达广告中指定的地址。

(2)想要参加入学考试的候选人将在从总局网站获得的申请表中添加以下文件:

a)文凭或毕业证书的原件或认证副本(对于那些完成了海外教育的人员,其文凭等效证书的原始或认证副本)。

b)KPSS结果文件的计算机输出。

c)火车驾驶执照。

ç)恢复。

d)3张护照尺寸的照片。

e)出示原件的土耳其共和国原件身份证复印件。

f)书面声明,没有精神或身体上的残疾可能会妨碍他履行职责。

g)男性候选人的书面陈述,说他们与兵役无关。

ğ)办公室要求的其他文件。

(3)除通过互联网接受申请外,第二段所列文件必须在工作时间结束之前提交总局。 这些文件可以在最初提交的情况下由人事和行政事务部批准。

(4)对于通过邮寄提出的申请,第二段所列文件必须在入学考试公告规定的截止日期之前送达总局。 在邮件延迟和加班期限之后向总局注册的申请将不予考虑。

评估申请

第11条-(1)人事和行政事务部审查在考试规定的时间内提出的申请,并确定考生是否符合要求。 发现不符合任何要求条件的应用程序将不会进行评估。

(2)符合条件的候选人将从公告中指出的KPSS分数类型中得分最高的候选人开始,并且不超过计划任命的职位数量的十倍。 与KPSS分数类型收到的最后一个候选人分数相同的候选人也将被邀请参加入学考试。 在入学考试至少十天前,在总理事会的网站上公布考生排名和考试地点的姓名和姓氏。 此外,还将以书面和/或电子方式告知申请人申请结果。

(3)凡不符合申请条件的人和无法进入排名的候选人,应在公布参加考试者名单后的XNUMX天内,根据个人要求将其提交给他们。

书面考试和主题

第十二条(12)入学考试的所有书面试题均应根据入学考试公告中所述的专业知识来准备。

(2)考试题包括以下主题:

a)基本和职业职业健康与安全(OHS)。

b)操纵和驾驶应用。

c)铁路交通和火车运营。

ç)专业文化,环境保护和对特殊情况的干预。

d)土耳其语言和表达。

(3)书面考试的评估是在一百个满分上完成的。 为了在考试中取得成功,有必要至少获得70分。

呼吁口头/应用考试

第十三条(13)在笔试中满分一百分中至少得百分之七十的考生; 从笔试最高分开始,候选人的姓名(包括得分与最后一位候选人相同的候选人的姓名)是计划任命的职位数量的三倍,并在总局网站上公布了口试/应试日期和地点,以宣布候选人的姓名。 此外,还将以书面和/或电子形式告知参加口试/实践考试的考生日期和地点。

(2)被邀请参加口试/实践考试的考生人数不得超过受邀参加笔试的考生人数的40%。

口语/应用考试

第十四条(一)参加口试的考生;

a)与总局活动领域有关的科目以及入学考试公告中提到的科目,

b)理解和总结主题,表达和推理能力的能力,

c)资格,代表能力,行为适合性和对专业的反应,

d)一般能力和一般文化水平,

d)对科学和技术发展的开放,

根据(a)条款,对五十(b)至(d)整个条款进行了总计XNUMX分的评估。 考试委员会每个成员给出的分数将单独记录,并通过将成员给出的分数的算术平均值超过一百个满分来确定工作人员的口试分数。 那些在口试中至少获得XNUMX分的人被认为是成功的。

(2)根据公告中规定的程序和原则进行应用考试。

公布入学考试成绩和对考试成绩的异议

第15条-(1)每项笔试和口试/应用考试必须至少获得70分,才能在入学考试中获得成功。 候选人的最终成绩分数是通过笔试和口试/应用考试成绩的算术平均值得出的。 根据这些算术平均值,创建成功顺序。 通过从最高分开始按成功顺序对候选人进行考核,考试委员会确定的候选人与宣布的干部人数一样多,而候选人的储备则多达一半,并将其与报告联系起来。 如果计算出的替代候选数量有缺陷,则以较高的整数为基础。 在主列表和备用列表中排名时,如果笔试的入学考试分数相等,则笔试得分高的候选人被优先考虑;如果笔试分数相等,则KPSS分数高的候选人被优先考虑。 考试委员会确定的最终成功名单将发送给人事和行政事务总局。

(2)成功名单将在公告栏和总局网站上公布。 此外,成功候选人的结果将以书面形式通知,并要求他们提交文件。

(3)在书面和口头/实际考试结果公布后的七天内,可以书面形式对考试委员会提出异议。 异议在异议期结束后的七天内由考试委员会进行审查和决定。 上诉结果以书面形式通知候选人。

(4)最终成功名单由考试委员会在口试/实践考试的最后一天之后的XNUMX天内公布。

(5)入学考试分数不低于XNUMX分,并不构成对不能进入排名的应征者的获取权。 如果通过考试的人数少于宣布的职位数,则仅将那些通过考试的人视为通过考试。 参加预备名单并不构成对随后考试的候选人的既得权利或任何优先权。

虚假陈述

第十六条(16)被发现在考试申请表中作出虚假陈述或提交文件的人员的考试成绩被认为是无效的,并且不分配作业。 即使进行了分配,它们也会被取消。 这些不能要求任何权利。

(2)向首席检察官办公室提出刑事诉讼,指控那些被发现有歪曲或提供文件的人。

存放考试文件

第十七条(17)有关人员的个人档案中与被任命人员的审查有关的文件; 人事和行政事务局将那些未能通过考试但由于任何原因而无法任命的人的考试文件保存一年。

第三部分

签约人员职位的分配和通知

分配前要求提供的文件

第18条-(1)通过入学考试的考生需要提供以下文件:

a)说明男性候选人与兵役无关的文件。

b)六张护照尺寸的照片。

c)犯罪记录。

ç)健康委员会报告将从正式的公共卫生服务提供者处获得,即没有精神或身体残疾,可能会妨碍项目中提到的细节履行职责。

(2)未提供不提供这些文档的分配。

分配给合同工的职位

第十九条(19)考试的结果是,候选人的任命与要宣布的干部人数一样多。

(2)那些成功通过考试的人不会被视为无效,即使考试结果也不会失效。

(3)在豁免之前不会进行分配。

(4)那些在15天之内没有开始任命而又没有令人信服的理由证明文件的任命被取消。 如果他们可能由于令人信服的原因而无法启动该文件的事实超过两个月,则授权的任命机构将取消任命过程。

(5)那些在截止日期之前未提交任命文件的人,在第二,第三和第四段中列出的人以及由于种种原因而被任命并开始职务后离职的人是在宣布获奖者名单之日起六个月内进入备用名单的候选人。可以进行分配。

第四章

杂项和最终条款

声明

第20条-(1)在上述交易发生之日起15天内,将通过公开电子申请系统向家庭,劳动和社会服务部提供有关入学考试成功者,被任命并开始工作以及即使已取消其工作分配或被取消工作但仍未开始工作的人的信息。报告。

没有规定

第21条-(1)在本法规中没有规定的情况下,适用日期为14年7月1965日的第657号《公务员法》,第399号法令,《首次在公共场合进行考试的一般规定》以及其他相关的立法规定。

第22条 - (1)本法规自公布之日起生效。

执行

第23条-(1)总干事执行的《土耳其共和国国家铁路运输联合股份公司条例》的规定。



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